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さて、前回に偉そうに人を見る目があるといったが、大したことじゃない。
誰にでも可能だ。
ただ、細かい所は付き合ってみないとわからないかな。

では、方法。
簡単だけど、その人に権力を与える。
これだけでいいんです。

どんな組織でも、目標がある。リーダーは皆を動きやすくさせつつ、結果も出さなければならない。ここが、すごく難しいのだ。

皆によく思われようとしても、結果は出ない。
結果ばかりに走ると、皆に負担をかけてしまう。これはとても難しい。自分が何を中心にするか。
また、それを皆に理解してもらうように努めねばならない。
こうした事の行動を見ればその人の質が解る。

大金を寄付したからと言っても、心からの慈悲か、ただの人気取りかはわからないのだ